为贯彻落实《蚌埠市人民政府办公室关于对真抓实干成效明显单位加大激励支持力度的意见》精神,进一步调动和激发各县(区)开展机构编制管理改革创新积极性、主动性,鼓励各县(区)干事创业,市编办制定编制周转池改革试点激励支持办法。
办法规定,对积极推动编制周转池改革落地生效,成效好的县(区),优先支持其承接省、市级开展的其他机构编制管理创新试点,同时在年底全市机构编制目标考核中予以加分和予以通报表彰。对于周转池制度建设工作及时到位,编制使用合理、充分的县(区),将在政策范围内,对编制使用、周转池编制核定、机构设置和人才引进保障等方面予以支持。对编制周转池试点工作推进较慢,未能按时完成目标任务的县(区),在周转池编制核定下拨、编制使用等方面予以控制或者取消试点资格,并在年底全市机构编制目标考核予以扣分。
编制周转池改革是我省编制管理的重大创新,也是全国编制管理改革“安徽经验”,我市作为全省改革试点地区,市编办将积极督促各县(区)加快工作力度,充分展示亮点,及时总结试点工作典型经验,为全省推开提供经验示范。